2010年09月13日 07:46 來源：搜狐IT
北京時間9月13日消息，諾基亞上週五任命史蒂芬·埃洛普（Stephen Elop）為新任CEO，他告訴前來的芬蘭媒體說，自己已經為漫漫長夜、為赫爾辛基的寒冬有所準備。他說：“你們可能知道，我是加拿大人。你們也知道加拿大和芬蘭同都有一部分在北極圈，這點對我有利。”
諾基亞：更芬蘭，還是去芬蘭化
不過，儘管埃洛普言談如此，事實卻是諾基亞這家芬蘭公司會少一些芬蘭味。
投資者們一直向諾基亞董事會施壓，要求尋找外來CEO換下康培凱，以面對智慧手機的競爭。
Nordea投資管理公司北歐基金運營者Tommi Saukkoriipi說，投資者希望引入新人，打破僵硬的“諾基亞方式”，讓公司擁有更寬的視野。埃洛普正是承擔投資者的希望而上臺的。在此之前，他在微軟企業部工作，更早之前則是Adobe，Juniper和Macromedia，全是美國公司。
埃洛普在接受採訪時表示，不會大量淡化諾基亞的國家特色，他說：“芬蘭企業文化及行事方法都十分有效。”
老功臣奧利拉：不會改變與國家的特殊關係
諾基亞董事長約瑪·奧利拉說，埃洛普對文化的敏感是他獲選CEO的原因之一。
奧利拉于1992-2006年擔任諾基亞CEO，他一手將諾基亞打造成歐洲頂尖的技術公司，最近有人批評諾基亞過份“芬蘭化”，他不以為然。奧利拉說：“過去15年，這種企業文化帶來了成功，批評者忽視了這點。它是一種實際的文化，它與做好事情相關。”
奧利拉強調說，任命一個非芬蘭人的CEO不會改變公司與國家的“特殊關係”。
在早期，諾基亞只是一家造紙公司，現在則是世界領先的企業，許多芬蘭人視它為國家進步的象徵。
芬蘭文化拯救諾基亞？
其實，諾基亞只是北歐成功的一部分，在早期的移動產業創新中，瑞典愛立信也是一個代表。不過現在形勢有變，重力中心已經開始向蘋果、Google等美國企業轉移，芬蘭不得不面對諾基亞的失勢。
大約十年前，諾基亞正值高峰期，當時它一家公司就佔芬蘭GDP的4%，稅前利潤更是佔國家的21%。但到了去年這兩個比例分別掉到了1.6%和2.6%。專家們說，在芬蘭經濟中，諾基亞依然舉足輕重，只是它的角色重要度開始降低。大量的製造轉到海外，90%的股份被外國投資者持有，很久以來，它不再是芬蘭企業的爭論就沒斷過。不過，諾基亞在芬蘭本國雇傭了2.16萬人，對於自己的品牌建設與研發投入了鉅資。
赫爾辛基大學歷史學家Martti Haikio曾寫過一本關於諾基亞的書，他警告說，自從1871年諾基亞從造紙開始至今，它浮浮沉沉許多次。他預期諾基亞將有“二戰”時芬蘭人的戰鬥精神，能與蘋果和其他挑戰者抗衡。他說：“如果有一個字可以與芬蘭想聯繫，那就是‘生存’，這家公司放棄或者投降都讓我難以相信。”(Spark)
（責任編輯：李雨思）
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