微軟堅持裁員補償N+2方案 多數員工表不滿

鉅亨網編譯許家華 綜合外電 2014-08-07  11:05

　　前諾基亞北京研發中心亦莊園區，部分員工自發抗議微軟裁員。圖/CFP

    原諾基亞員工的集體反對並沒能讓微軟改變裁員補償方案。昨天記者了解到，微軟設備事業部中國區在4日晚間向原諾基亞面臨被裁的員工所發的郵件中表示，微軟的裁員補償方案為N+2，而裁員計劃預計在2014年底前完成。

    員工想要N+6

評論：微軟裁員之痛

鉅亨網新聞中心　(來源：北美新浪)　2014-08-10  12:16

董軍

截止到《中國經營報》記者發稿時止，微軟的裁員風波還在繼續。微軟與前諾基亞員工的談判，通過工會還在溝通與協調之中。

最新的變化是，微軟方面將員工的平均工資從25000元提高到31000元，補償方案還是N+2不變，員工最早離職時間是9月30日。而部分前諾基亞員工依舊不滿，向工會提出新的要求，主要集中在兩點：一是離職時間延后到2015年4月底，二是堅持補償方案是N+6。

諾基亞裁員補償大增至"約為N+6"

2014-08-28 09:11:24 | 來源：網易 | 編輯：朱苑楨

內外交困的微軟中國最近的確有點“煩”，在遭遇中國政府反壟斷調查還沒結束，不久前針對諾基亞中國員工的裁員補償方案，更是遭到數千諾基亞被裁員工的集體抗議抵制。然而網易財經近日從微軟中國內部獲悉，微軟中國近日與諾基亞被裁員工達成和解。

　　從最新的補償方案來看，雖然微軟中國方面仍然堅持採用“N+2”的方式對諾基亞離職員工進行補償，但由於上調了補償的基本月工資金額、增加了提前兩個月的通知離職時間以及補發年終獎等多項條款，用此次被裁員的諾基亞員工的話來說，“最後拿到手的錢基本和此前要求的N+6差不多”。有分析師向網易財經指出，此次與諾基亞被裁員工和解，或許能讓目前神經“緊繃”的微軟中國高管們松上一口氣。

諾基亞裁員到最後時間點 多數已簽離職協議

北京新浪網 (2014-08-29 04:31)

京華時報訊(記者古曉宇)今天是微軟給被裁掉的原諾基亞員工的最後簽字日期。昨天，記者瞭解到，多數被裁員工已經簽署了離職協議。

　　上個月微軟正式向原諾基亞員工公佈“N+2”的裁員補償方案後，不少被裁員工進行了集合抗議，要求微軟給予被裁員工更高的補償標準。不過，微軟態度強硬，在補償標準上沒有任何鬆動，並且要求員工在8月22日前簽署“協商離職協議”，否則將單方面強製裁員，屆時被裁員工只能拿到國家規定的“N+1”的補償。隨後，微軟又將最後期限延遲到了8月29日。